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Digitalisierung und Transformation erfolgreich gestalten

Unternehmenskultur Organisationsentwicklung Lean Management Führung Kultureller Wandel

„Führung muss die primäre Tätigkeit sein und kein Beiwerk“

Sven France von LYNQTECH im Gespräch über Führung zwischen Bundeswehr und freier Wirtschaft

Der ehemalige Bundeswehroffizier über den Übergang vom Militär in die Privatwirtschaft, was Unternehmen vom Militär lernen können, warum Bundeswehr-Prinzipien viel mit agilem Arbeiten gemeinsam haben und weshalb Führung in Unternehmen zu oft als Nebensache behandelt wird.

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von Maren Otten am 20.10.25 15:31

Unternehmenskultur Organisationsentwicklung Führung Familienunternehmen Transformation Transparenz-Management Kultureller Wandel

„Wir müssen verhindern, dass die neue Transparenz die Organisation lahmlegt“

Lisa Hänsch von WITTENSTEIN SE im Gespräch

Die Mit-Gründerin und Mitarbeiterin der Organisationsentwicklung bei dem Antriebstechnik-Spezialisten WITTENSTEIN SE spricht über Widerstand im Veränderungsprozess durch Transparenz, warum kultureller Wandel kein Projekt ist und die Konsequenzen, wenn man den Satz 'die Führungskraft muss dahinter stehen' ernst nimmt.

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von Maren Otten am 24.09.24 18:10